Mercado de terceirização de folha de pagamento VISÃO GERAL DO RELATÓRIO
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O tamanho do mercado global de terceirização de folha de pagamento foi de US$ 10.040 milhões em 2021 e deve atingir US$ 17.693,25 milhões até 2031, exibindo um CAGR de 5,8% durante o período de previsão.
A terceirização da folha de pagamento é um sistema que garante o pagamento dos funcionários. É usado para registrar dados financeiros do funcionário. É conhecido como meio de negócios para envolver terceiros para lidar com todas as atividades relacionadas a finanças. Várias organizações colaboram com uma empresa externa. Essas colaborações ajudam a lidar com todas as funções da folha de pagamento. Isso é conhecido como terceirização da folha de pagamento. O uso de atividades de folha de pagamento beneficia todos os tipos de negócios. Também ajuda a cuidar de questões tributárias. Essa terceirização financeira ajuda a obter acesso em tempo real à folha de pagamento online. A função do sistema é economizar tempo e dinheiro. É uma terceirização econômica.
Espera-se que o aumento do número de organizações alimente o crescimento do mercado. Prevê-se que a crescente procura por medidas que poupem tempo e sejam económicas impulsione a adopção de produtos. Prevê-se que a crescente necessidade de administrar negócios ou qualquer organização sem problemas acelerará o crescimento do mercado. Além disso, estima-se que a tendência crescente de terceirização de folha de pagamento multipaís (MCPO) impulsione o crescimento do mercado. Espera-se que a crescente automação e o sistema híbrido de folha de pagamento aumentem o crescimento do mercado durante o período de previsão. Além disso, com a necessidade de evitar o comprometimento de dados confidenciais, espera-se que o mercado de terceirização de folha de pagamento testemunhe um crescimento significativo.
Impacto da COVID-19: crescente redução de funcionários durante a pandemia para dificultar a expansão do mercado
O surto da pandemia de COVID-19 desafiou as operações comerciais em quase todos os sentidos. O encerramento de múltiplas organizações criou uma enorme perturbação nos mercados. Além disso, a pandemia causou perda de mão de obra, o que reduziu a adoção do produto. O mercado testemunhou interrupções na cadeia de abastecimento. Além disso, restrições rigorosas de bloqueio em todo o mundo levaram ao fechamento de várias organizações e empresas, o que diminuiu as vendas de sistemas de folha de pagamento.
Pelo contrário, durante a pandemia de COVID-19, a consequente mudança para o trabalho remoto ofereceu uma resposta positiva. Trabalhar em casa impulsionou a digitalização e aumentou a adoção de tecnologia avançada. Essa tendência crescente de digitalização é responsável por impulsionar a adoção de produtos.
ÚLTIMAS TENDÊNCIAS
"Número crescente de organizações favorecem a expansão do mercado"
O número de organizações está aumentando dia a dia, o que deverá alimentar o crescimento do mercado. Projeta-se que o aumento da demanda dos funcionários por um sistema financeiro seguro impulsione o crescimento do mercado. Estima-se que a necessidade crescente de manter o salário dos funcionários acelere a adoção de produtos em várias organizações. Além disso, projeta-se que a crescente necessidade de finanças e contabilidade (F&A) e gestão de capital humano (HCM) impulsione o crescimento do mercado durante o período de previsão. Além disso, prevê-se que as demandas da organização para reduzir despesas acelerem o crescimento do mercado. Estima-se que a crescente demanda para gerenciar equipes e funcionários alimente o crescimento do mercado. Projeta-se que o aumento da demanda de recursos humanos em diversas organizações impulsione o crescimento do mercado de terceirização de folha de pagamento.
SEGMENTAÇÃO do mercado de terceirização de folha de pagamento
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- Por tipo
Com base no tipo, o mercado é dividido em terceirização totalmente gerenciada e terceirização cogerenciada.
A terceirização totalmente gerenciada é a parte principal da segmentação por tipo.
- Por aplicativo
Com base na aplicação, o mercado é dividido em pequenas empresas, médias empresas e grandes empresas.
As pequenas empresas são a parte líder da segmentação de aplicativos.
FATORES MOTORISTAS
"Aumentar o desenvolvimento tecnológico e a automação para estimular o crescimento do mercado"
Projeta-se que o aumento da demanda por desenvolvimentos tecnológicos em diversos setores impulsione o crescimento do mercado. Espera-se que o aumento das iniciativas governamentais para a digitalização alimente a adoção do sistema. Estima-se que a crescente necessidade de folha de pagamento baseada em nuvem acelere o crescimento do mercado. Além disso, prevê-se que os recursos associados a este sistema, como fácil acesso, escalabilidade, funcionalidade, segurança e baixo custo, impulsionem o crescimento do mercado durante o período de previsão. Espera-se que a necessidade crescente de atualizar a legislação fiscal estrangeira expanda a adoção de produtos. Estima-se que a crescente demanda para evitar possíveis penalidades acelere o crescimento do mercado de terceirização de folha de pagamento.
"Tendência crescente da folha de pagamento multipaís para aumentar o crescimento do mercado "
Espera-se que a tendência crescente da folha de pagamento multipaís devido à divisão de funcionários de uma determinada organização globalmente expanda o crescimento do mercado. Projeta-se que um número crescente de organizações que adotam análises de negócios impulsione o crescimento do mercado. Além disso, prevê-se que a demanda das organizações por medidores econômicos e que economizem tempo aumente a adoção do sistema. Estima-se que os principais players do mercado estão adotando serviços financeiros personalizados para impulsionar o crescimento do mercado durante o período de previsão. Além disso, prevê-se que a necessidade de pessoal de folha de pagamento treinado internamente impulsione o crescimento do mercado. Espera-se que a crescente influência da folha de pagamento híbrida aumente a demanda do produto.
FATORES DE RESTRIÇÃO
"Crescentes ataques cibernéticos para restringir o crescimento do mercado"
Projeta-se que o número crescente de ataques cibernéticos nesses sistemas diminua a adoção de produtos. Prevê-se que o aumento das ameaças à segurança cibernética dificulte o crescimento do mercado. Além disso, estima-se que mudanças regulatórias contínuas no sistema restrinjam o crescimento do mercado durante o período de previsão. Prevê-se que a presença de serviços de folha de pagamento maduros restrinja o crescimento do mercado.
Mercado de terceirização de folha de pagamento INSIGHTS REGIONAIS
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"Utilização crescente de análises de negócios para aumentar a participação de mercado na América do Norte "
Estima-se que a América do Norte detenha a maior participação no mercado de terceirização de folha de pagamento devido à crescente utilização de análises de negócios. Estima-se que a crescente demanda por subprocessos automatizados na região estimule a adoção da tecnologia. Projeta-se que o aumento da capacidade de fornecedores únicos de lidar com a folha de pagamento impulsione o crescimento do mercado. A crescente necessidade de manter os dados confidenciais seguros e a proteção contra ataques cibernéticos são esperadas para alimentar o crescimento do mercado. Prevê-se que o número crescente de organizações e a demanda por melhor satisfação dos funcionários impulsionem o crescimento do mercado de terceirização de folha de pagamento nos próximos anos.
Espera-se que a Europa apresente um crescimento considerável do mercado devido à crescente demanda por eficiência de tempo e redução de custos por parte do MCPO e as multinacionais deverão impulsionar o crescimento do mercado. Estima-se que a crescente adoção de automação e serviços baseados em nuvem acelere o crescimento do mercado.
PRINCIPAIS ATORES DA INDÚSTRIA
"Atores líderes adotam estratégias de parceria para permanecerem competitivos"
O relatório abrange informações sobre a lista de participantes do mercado e seus desenvolvimentos mais recentes no setor. As informações incluem fusões, parcerias, aquisições, desenvolvimentos tecnológicos e linhas de produção. Outros aspectos examinados para este mercado incluem pesquisas completas sobre empresas que produzem e introduzem os produtos mais recentes, regiões em que conduzem suas operações, automação, adoção de tecnologia, gerando maior receita e fazendo a diferença com seus produtos.
Lista de participantes do mercado perfilados
- ADP (EUA)
- Sage (Reino Unido)
- Xerox (EUA)
- Paychex (EUA)
- Intuit (EUA)
- Zalaris (Noruega)
- Infosys (Índia)
- KPMG (Holanda)
- Vision HR (EUA)
- Deloitte (Índia)
- Aurion (EUA)
- Activpayroll (Reino Unido)
- Immedis (Irlanda)
- Ascender (Austrália)
- NGA RH (Bélgica)
- Neeyamo (Índia)
- BDO (Bélgica)
- CloudPay (Reino Unido)
- Excelidade (Singapura)
- i-Admin (Singapura, Hong Kong, China, Taiwan e Coreia do Sul)
- TriNet (EUA)
COBERTURA DO RELATÓRIO
Esta pesquisa traça um relatório com estudos gerais que explicam as empresas existentes no mercado que afetam o período de previsão. Com estudos detalhados realizados, também oferece uma análise abrangente examinando fatores como segmentação, oportunidades, desenvolvimentos industriais, tendências, crescimento, tamanho, participação, restrições, entre outros. Esta análise está sujeita a alterações se os principais players e a provável análise da dinâmica do mercado mudarem.
Cobertura do relatório | detalhe |
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valor do tamanho do mercado | US $ 10040 Milhão de 2021 |
Por valor de tamanho de mercado | US $ 17693,25 Milhão Para 2031 |
taxa de crescimento | CAGR de 5.8% de 2021 to 2031 |
Período de previsão | 2024-2031 |
ano base | 2021 |
Dados históricos disponíveis | Sim |
Segmento alvo | Tipo e Aplicação |
Faixa de área | Global |
Perguntas frequentes
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– Qual é o valor que o tamanho do mercado Payroll Outsourcing deve atingir até 2030?
O tamanho do mercado global de terceirização de folha de pagamento deve atingir US $ 14940 milhões até 2030.
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– Qual o tamanho do mercado CAGR Outsourcing de folha de pagamento esperado para exibir em 2030?
Os especialistas prevêem o crescimento do mercado Payroll Outsourcing na CAGR da 5,8% até 2030.
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Quais são os fatores determinantes do mercado?
Os impulsionadores desse mercado são o crescente desenvolvimento tecnológico e automação e a tendência crescente da folha de pagamento multinacional.
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Quais são as principais empresas que operam no mercado?
ADP, Sage, Xerox, Paychex, Gusto, Intuit, Zalaris, Infosys, KPMG, Vision H.R., Deloitte, Aurion, Activpayroll, Immedis, Ascender, NGA HR, Neeyamo, BDO, CloudPay, Excelity, i-Admin e TriNet são os players do mercado.