Dimensioni del mercato della formazione professionale, quota, crescita e analisi del settore, per tipo (tecnico, non tecnico), per applicazione (studenti, impiegati), approfondimenti e previsioni regionali a 2032

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Panoramica del mercato della formazione professionale

La dimensione del mercato globale della formazione professionale è stata valutata a circa 37,6 miliardi di dollari nel 2023 e dovrebbe raggiungere 58,3 miliardi di USD entro il 2032, crescendo a un tasso di crescita annuale composto (CAGR) di circa il 5% dal 2023 al 2032

Il mercato globale della formazione professionale sta crescendo in gran parte a causa del sempre crescente bisogno di professionisti all'interno dei diversi settori del mondo, tra cui salute, tecnologia, produzione e costruzione. Tuttavia, man mano che le economie si sviluppano o di nuove emergono e le industrie si trasformano al digitale, c'è una crescente domanda di competenze che le persone acquisiscono non soddisfano necessariamente i requisiti dei modelli educativi tradizionali. La formazione professionale è un importante tipo di formazione che prepara gli studenti ai loro campi previsti; Pertanto, prendono buoni lavori. Questi programmi forniscono istruzione in discipline tecniche e non tecniche e sono rivolti al diverso singolo. Età, razza, sesso, studenti, impiegati di ufficio e persone che hanno bisogno di cambiare carriera. In questa sezione, sono stati discussi i contributi forniti da governi e istituzioni private, nell'offrire e sviluppare formazione professionale, promuovere l'acquisizione di competenze e le richieste dal lato dell'offerta. Il mercato è inoltre aiutato da corsi online e applicazioni mobili educative che avanzano la formazione professionale tra le persone a livello globale. Le entità aziendali e le industrie stanno concentrando le loro risorse sulla formazione e la riqualificazione della loro forza lavoro in quanto apprezzano l'importanza della competenza dei dipendenti per l'efficienza e la creatività. Quando il cambiamento si svolge all'interno del luogo di lavoro globale a causa dei progressi nella tecnologia, la formazione vocale aiuta a restringere questo divario e consentire la crescita delle opportunità economiche, occupazionali e individuali. Questo orientamento all'acquisizione di conoscenze più pratiche e basate sulla carriera influenza l'ulteriore sviluppo del mercato della formazione professionale e sottolinea la sua importanza come una delle priorità per creare le condizioni per la crescita non equilibrata basata sulla domanda dell'economia.

Impatto covid-19

"Mercato di formazione professionale Ha avuto un effetto negativo a causa dell'interruzione della catena di approvvigionamento durante la pandemica Covid-19"

La pandemia globale di Covid-19 è stata senza precedenti e sbalorditive, con il mercato che ha avuto una domanda inferiore al atteso in tutte le regioni rispetto ai livelli pre-pandemici. L'improvvisa crescita del mercato riflessa dall'aumento del CAGR è attribuibile alla crescita del mercato e alla domanda che ritorna a livelli pre-pandemici.

È abbastanza comprensibile che la quota di mercato della formazione professionale abbia avuto influenza negativa a causa della pandemia di Covid-19. A seguito di misure di mitigazione di Covid-19 come il blocco e la distanza sociale, sono state influenzate molte attività di formazione faccia a faccia che hanno interferito con il potenziamento delle competenze in diversi campi. Le scuole professionali e i centri di formazione hanno lavorato con ore ridotte e hanno chiuso completamente durante la pandemia, con conseguente aumento dei tassi di perdita di lavoro durante un periodo in cui è diventato critico. Il cocktail di negligenza sistematica dello sviluppo delle abilità pratiche tra la popolazione e l'impatto della pandemia ha ridotto l'offerta di lavoratori qualificati alle industrie in cui era urgentemente necessario; Le industrie di Heath, Manufacturing and Service. Inoltre, la crisi del credito a causa della crisi del credito a livello globale ha scoraggiato le organizzazioni e gli individui allo stesso modo di investire nello sviluppo attraverso la formazione, negando così a quest'ultima l'opportunità di acquisire competenze fondamentali. Mentre alcuni fornitori di formazione sono passati alla formazione online, la disponibilità di un'adeguata infrastruttura ICT in diverse regioni era insufficiente per la popolazione lordo di partecipare in modo efficiente alle sessioni di formazione supportate da computer. Tuttavia, anche la pandemia è stata esposta, la necessità di una formazione professionale nell'aiutare le persone a adattarsi a nuovi paradigmi di occupazione, specialmente all'interno di campi in crescita come la salute e la tecnologia dell'informazione. Poiché l'economia globale rimbalza lentamente, tali servizi continueranno a cambiare per includere soluzioni IT in relazione alla futura domanda di forza lavoro qualificata a seguito della nuova normalità.

Ultima tendenza

"L'ascesa di modelli di apprendimento online e ibrido nella formazione professionale guida la crescita del mercato"

Un altro sviluppo relativamente recente nel mercato della formazione professionale è l'alta velocità dell'implementazione dell'ambiente di apprendimento digitale. Le classi remote sono diventate una nuova realtà a causa del breakout di Covid-19, ma anche nell'era post Covid-19, queste modalità continuano a essere efficienti per la consegna di formazione professionale. Ciò ha reso gli studenti ad abbracciare la formazione professionale, quindi le certificazioni hanno offerto una formazione online ovunque si trovino. Un numero crescente di istituzioni incorpora sia le istruzioni faccia a faccia che online, di solito viene definita istruzione ibrida che è il mix di flessibilità con esperienza pratica. Questo telaio offre agli studenti il ​​vantaggio sia della teoria che della pratica offre così un approccio di apprendimento equilibrato. I social network offrono anche varie possibilità, tra cui laboratori virtuali, programmi di simulazione e altri materiali basati sul web sotto forma di imitazioni credibili e di vita reale delle classi. Quando le aziende sono in anticipo nell'adozione dell'ambiente digitale e sono alla ricerca di una formazione professionale che abbia una componente tecnologica, questi sono i modelli che si adattano al conto. Organizzazioni aziendali e centri di formazione anche antecedenti e consegne di corsi attraverso le app raggiungendo quindi più persone a costi più bassi e inconvenienti che si trovano nella formazione faccia a faccia. La formazione professionale miscelata e virtuale offre modelli che diventano una delle forze trainanti chiave del settore, consentendo al processo di sviluppo delle competenze di rimanere diversi, fluidi e sostenibili.

Segmentazione del mercato della formazione professionale

Per tipo

Sulla base del tipo, il mercato globale può essere classificato in tecnico, non tecnico

• Tecnico: istruzione tecnica e professionale e formazione per competenze specializzate in IT e tecnologia, ingegneria, produzione tra gli altri. Gli studenti ottengono quindi esperienza pratica nelle aree della loro specializzazione.

• Non tecnico: corsi di gestione, comunicazione aziendale, relazioni con i clienti e servizi, comportamenti organizzativi, gestione delle risorse umane e altri corsi di business. Questo tipo richiede spesso contenuti nella formazione delle capacità di comunicazione e di leadership.

Per applicazione

Sulla base dell'applicazione, il mercato globale può essere classificato studenti, impiegati

• Studenti: formazione per gli studenti che vogliono ottenere il loro primo lavoro o essere preparati in un determinato campo di lavoro. Li in sintonia con le competenze necessarie per l'occupazione al completamento del loro corso.

• Offntitti: per le persone che lavorano in professioni amministrative o relative agli uffici per aiutare a sviluppare ulteriori competenze come input di dati, controllo e uso della tecnologia degli uffici.

Dinamiche di mercato

Le dinamiche del mercato includono fattori di guida e restrizione, opportunità e sfide che indicano le condizioni di mercato.

Fattori di guida

"La crescente domanda di forza lavoro qualificata aumenta il mercato"

Quando si diventa specifici riguardo alle industrie e alla progressione della tecnologia, c'è sempre più domanda per i dipendenti abili, il focus principale è su aree quali l'assistenza sanitaria, l'IT, la produzione, l'ingegneria. Questi obiettivi di crescita del mercato della formazione professionale per preparare i tirocinanti per le pratiche necessarie di queste professioni. La maggior parte dei paesi sta implementando politiche che promuoveranno l'educazione professionale come modo di chiudere una divisione delle competenze al fine di produrre una forza lavoro competente internazionale. Ad esempio, i ministeri stanno sviluppando programmatori fornendo sussidi per l'istruzione professionale e sviluppando la cooperazione con le società al fine di adattare i programmatori educativi ai requisiti del mercato del lavoro. La pena notare anche che la creazione di competenze è diventata più importante per le aziende poiché comprendono che l'abilità è la chiave per sostenere l'efficienza e la creatività sul posto di lavoro. Di conseguenza, la formazione professionale è emersa come uno dei fattori più importanti che regolano la crescita economica, i membri del settore educativo privato che forniscono formazione per la popolazione e il settore pubblico che creano opportunità di lavoro per le iniziative di formazione professionale.

"Progressi tecnologici e trasformazione digitaleEspandere il mercato"

Un altro fattore chiave abbastanza enorme da spingere la domanda di formazione professionale è la digitalizzazione in costante aumento delle industrie. È quindi possibile notare che il campo emergente di automazione, AI e altri strumenti digitali richiedono ai lavoratori di apprendere più capacità tecniche. Più programmi di formazione relativi all'educazione professionale stanno impiegando nuovi strumenti tecnologici, linguaggio di codifica, sicurezza informatica e tutte le materie legate alla tecnologia richieste nel mercato attuale. È anche accompagnato dal rapido assorbimento di piattaforme pendenti online e modelli di consegna di apprendimento ibrido che contribuiscono notevolmente al raggiungimento di questa domanda. Il fatto che la formazione digitale possa essere eseguita senza richiedere il trasferimento fisico delle competenze fornisce una strada attraverso la quale i lavoratori possono ottenere nuove ed economiche qualifiche che saranno rilevanti nella nuova economia digitale. Questo sviluppo tecnologico offre nuovi nicchie di mercato per i fornitori di formazione della vocazione e può influenzare una vasta gamma di clienti in tutto il mondo.

Fattore restrittivo

"Mancanza di accesso alla formazione nelle aree ruraliPotenzialmente impedire la crescita del mercato"

Molte aree in via di sviluppo definite come nazioni in via di sviluppo hanno limitato l'accesso alla formazione professionale di qualità anche in ambito rurale. L'accesso inadeguato alle strutture di base, il ridotto accesso a Internet e la scarsità nei formatori accademici ostacola lo sviluppo di programmi di apprendimento della vocazione in queste zone. Questa barriera nega le possibilità che la maggior parte delle persone riceva l'educazione di cui hanno bisogno prima di poter ottenere un lavoro. In risposta a ciò, i governi e tutti gli istituti di istruzione/formazione stanno cercando di aprire più stazioni di formazione in aree localizzate responsabili e offrire una soluzione di formazione mobile. Tuttavia, per ora questo problema di accesso presenta ancora la più grande sfida in quanto tali iniziative devono ancora essere completamente implementate.

Opportunità

"Crescita dell'e-learning e della formazione remotaCrea opportunità per il prodotto sul mercato"

Questo documento pone l'accento sull'identificazione dei fattori chiave che guidano il mercato globale della formazione professionale e si estende che la crescita dell'e-learning e della formazione remota presenta una grande possibilità per il mercato della formazione professionale. È conveniente, conveniente per tutti coloro che non possono viaggiare o prendersi del tempo libero per frequentare le lezioni convenzionali a fini di formazione. Questa tendenza è particolarmente utile per migliorare e riqualificare i lavoratori nei loro post attuali, il che è un grande vantaggio per lo sviluppo di nuove competenze. Poiché più organizzazioni hanno accesso alle tecnologie che supportano ambienti mobili e virtuali per la fornitura in modo efficace, il mercato della formazione professionale sta anche ampliando e comprendendo una popolazione più ampia e globale. Questo cambiamento ha prodotto nuove fonti di reddito per i fornitori di formazione e dato l'accesso all'istruzione ai settori dei consumatori che erano stati lasciati fuori in precedenza.

Sfida

"Tenere il passo con le esigenze del settorePotrebbe essere una potenziale sfida per i consumatori"

Uno dei maggiori problemi che i fornitori di formazione professionale devono affrontare è la questione della pertinenza dei corsi che offrono alla luce delle attuali tendenze del settore. Questo perché tali programmi devono cambiare quando i flussi tecnologici e altri requisiti nelle industrie cambia per qualificare le persone per assumere nuovi posti o assumere nuove competenze. Ciò richiede un curriculum di revisione periodica e una partnership di formazione con Industries per soddisfare le tendenze attuali. Inoltre, esiste sempre una mancata corrispondenza tra la formazione offerta e le attuali esigenze di formazione sul mercato: i successivi possono richiedere risorse da istituzioni educative. Sostenere queste esigenze e allo stesso tempo garantire che la qualità e i costi di formazione professionale non siano compromessi è un problema di preoccupazione per i formatori professionali.

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Mercato di formazione professionale Intuizioni regionali

• America del Nord

Il Nord America, in particolare il mercato della formazione professionale degli Stati Uniti, svolge un ruolo importante nel settore, numerose istituzioni di apprendimento negli Stati Uniti e in Canada hanno investito molto nello sviluppo delle competenze per soddisfare le dinamiche globali. Oggi c'è una forte domanda di attrazione di formazione professionale in settori come; Salute, TIC e industria. Ha creato infrastrutture, un ambiente favorevole per l'apprendimento online e una stretta cooperazione tra le sfere governative e commerciali. Anche l'enfasi sulla riqualificazione a seguito dell'automazione e della digitalizzazione dei processi contribuisce anche alla necessità di educazione professionale.

• Europa

L'Europa è abbastanza vibrante nel mercato della formazione professionale con aziende in particolare in Germania e Svizzera che godono di solidi sistemi di educazione professionale. Nei paesi europei, ci sono molta enfasi sull'esperienza lavorativa attraverso l'apprendistato e il doppio sistema di istruzione. In relazione a ciò c'è stata una formazione migliorata della risorsa umana a causa di una forza lavoro relativamente più vecchia nella regione e ad un uso migliorato della tecnologia. Varie strategie dell'Unione europea per lo sviluppo delle competenze e l'apprendimento nei settori digitali e di economia verde stanno guidando la crescita del mercato e mettendo l'Europa in prima linea nell'apprendimento professionale.

• Asia

Un mercato in rapida crescita per la formazione professionale esiste nell'area Asia-Pacifico a causa del crescente bisogno di educazione professionale in Cina, India e nazioni giapponesi. L'alto tasso di crescita della popolazione e lo sviluppo industriale stanno attualmente indirizzando questi paesi a concentrarsi sugli investimenti nell'educazione professionale per soddisfare la domanda di competenze. Allo stesso modo, molte nazioni nella regione hanno anche distribuito piattaforme di apprendimento online principalmente per fornire soluzioni di formazione a prezzi accessibili. Ciò è così soprattutto dato l'Asia emergente che si sta trasformando in un hub manifatturiero e IT, nonché un produttore di altri prodotti.

Giocatori del settore chiave

"Giochi chiave del settore che modellano il mercato attraverso l'innovazione e l'espansione del mercato"

I leader di mercato o i principali attori nel mercato della formazione professionale includono Coursera, Udemy, LinkedIn Learning, Pluralsight, EDX e Pearson. Questi mercati offrono un ampio orizzonte di corso di apprendimento a distanza basato sulla vocazione che include campi come la tecnologia dell'informazione, gli affari, l'assistenza sanitaria e la tecnologia. Coursera è affiliato a famose università e organizzazioni nel mondo e offre corsi che forniscono certificazioni accreditate, quindi può essere considerato uno dei re della formazione professionale in tutto il mondo. In questo caso, Udemy offre un corso diversificato a un prezzo accessibile per i clienti che bisognano ovviamente per migliorare non solo aspetti tecnici ma anche altri aspetti. LinkedIn Learning, in relazione al sito Web di assunzione di LinkedIn, fornisce progetti che migliorano le competenze professionali come la leadership e la competenza informatica. Pluralsight è principalmente nell'apprendimento di corsi professionali con una comprensione dello sviluppo della tecnologia, dei dati e del networking. EDX opera come piattaforma di apprendimento professionale e aziendale ed è stato avviato da MIT e Harvard per sviluppare programmi di formazione e che collabora con le università per fornire corsi di qualità. Pearson, una casa editrice educativa su larga scala, offre un'istruzione professionale sotto forma di materiali per l'educazione digitale e i testi. Aggiustai come Study Group e molti altri fornitori di formazione regionali stanno effettivamente istituendo il futuro dell'apprendimento professionale e dell'educazione per gli studenti e le industrie di tutto il mondo offrendo soluzioni di apprendimento flessibili, accessibili e pertinenti.

Elenco di società di formazione professionale

• Bit Media (Austria)
• Blackboard (U.S.)
• Career Education (U.S.)
• Cegos (France)

Sviluppo chiave del settore

Aprile 2024:Coursera ha lanciato una nuova serie di corsi di formazione professionale incentrati sull'analisi dei dati e sull'intelligenza artificiale, in collaborazione con le migliori università globali.

Copertura dei rapporti

Il mercato della formazione professionale dovrebbe crescere bruscamente con le richieste di specializzazioni che aumentano l'assistenza sanitaria, la tecnologia dell'informazione, le industrie manifatturiere e altri campi. È probabile che la ragione dell'emergere della domanda di esperienze pratiche persisterà e persino intensificherà poiché le organizzazioni chiedono livelli ancora più elevati di innovazioni e automazione nelle loro operazioni. L'e-learning e la combinata faccia a faccia rendono più facile l'amministrazione della formazione professionale alle persone di tutto il mondo. Le piattaforme di e-learning dovrebbero crescere ulteriormente in modo che molti luoghi che devono ancora essere sviluppati possano essere assistiti attraverso l'e-learning per garantire l'abilità e la competenza. I governi e le organizzazioni private stanno prestando attenzione al ruolo della formazione professionale nella crescita economica e, in particolare, alla disoccupazione nei paesi in via di sviluppo. Tuttavia, sono in corso alcuni problemi, anche per quanto riguarda l'aggiornamento dei curricula alle tendenze attuali e la pratica in aree che sono geograficamente distanti dagli istituti di apprendimento. Tuttavia, è chiaro che il mercato della formazione professionale rimane pronto ad affrontare sfide come la tecnologia e la collaborazione tra istituti educativi e industrie rimangono per svolgere un ruolo nel determinare il futuro del mercato. Pertanto, la formazione professionale sarà la funzione fondamentale di stabilire un capitale umano qualificato e flessibile, creare sinergie per la crescita economica e sostenere la forza lavoro per affrontare con successo il dinamismo nel mercato del lavoro internazionale.