グローバル IT 人材紹介業界調査レポートの詳細な目次、競争環境、市場規模、地域の状況と展望
目次
1 IT 人材採用市場の概要
1.1 IT 人材採用市場の製品概要と範囲
1.2 タイプ別の IT 人材採用市場セグメント
1.2.1 世界の IT 人材採用市場の売上高タイプ別のボリュームと CAGR (%) の比較 (2017 ~ 2027 年)
1.3 アプリケーション別の世界の IT 人材採用市場セグメント
1.3.1 アプリケーション別の IT 人材採用市場の消費 (販売量) の比較 (2017 ~ 2027 年)
1.4 世界の IT 人材採用市場、地域別 (2017 ~ 2027 年)
1.4.1 世界の IT 人材採用市場規模 (収益) および CAGR (%) 地域別比較 (2017 ~ 2027 年)
1.4.2 米国の IT 人材採用市場の現状と展望 (2017-2027)
1.4.3 ヨーロッパの IT 人材採用市場の現状と展望 (2017-2027)
1.4.4 中国の IT 人材採用市場の現状と展望 (2017-2027)
1.4. 5 日本のIT人材採用市場の現状と展望(2017年~2027年)
1.4.6 インドのIT人材採用市場の現状と展望(2017年~2027年)
1.4.7 東南アジアのIT人材採用市場の現状と展望(2017年~2027年)
1.4.8 ラテンアメリカのIT人材採用市場の現状と展望(2017-2027年)
1.4.9 中東およびアフリカのIT人材採用市場の現状と展望(2017-2027年)
1.5 IT人材採用の世界市場規模(2017-2027)
1.5.1 世界の IT 人材紹介市場の収益状況と見通し (2017-2027 年)
1.5.2 世界の IT 人材紹介市場の売上高の現状と見通し (2017-2027 年)
1.6 世界のマクロ経済分析
1.7 IT人材採用市場に対するロシア-ウクライナ戦争の影響
2 業界の展望
2.1 IT人材採用業界のテクノロジーの現状と動向
2.2 業界参入障壁
2.2. 1 財務的障壁の分析
2.2.2 技術的障壁の分析
2.2.3 人材障壁の分析
2.2.4 ブランド障壁の分析
2.3 IT人材採用市場の推進要因分析
2.4 IT人材採用市場課題分析
2.5 新興市場動向
2.6 消費者嗜好分析
2.7 新型コロナウイルス感染症流行下におけるIT人材紹介業界の発展動向
2.7.1 世界的な新型コロナウイルス感染症状況の概要
2.7.2 影響IT 人材紹介業界の発展における新型コロナウイルス感染症流行の影響
3 企業別の世界の IT 人材採用市場の状況
3.1 企業別の世界の IT 人材採用の売上高とシェア (2017 ~ 2022 年)
3.2 世界の IT 人材採用の収益プレーヤー別の市場シェアと市場シェア (2017 ~ 2022 年)
3.3 プレーヤー別の世界の IT 人材採用平均価格 (2017 ~ 2022 年)
3.4 プレーヤー別のグローバル IT 人材採用の粗利益 (2017 ~ 2022 年)
3.5 IT 人材採用市場の競争力状況と傾向
3.5.1 IT人材採用市場集中率
3.5.2 上位3社および上位6社のIT人材採用市場シェア
3.5.3 合併・買収、拡大
4 グローバル地域別の IT 人材紹介の売上高と収益 (2017 ~ 2022 年)
4.1 地域別の世界の IT 人材採用の売上高と市場シェア (2017 ~ 2022 年)
4.2 地域別の世界の IT 人材採用の売上高と市場シェア (2017 ~ 2022 年) 2022年)
4.3 世界のIT人材採用の売上高、収益、価格、粗利益(2017年~2022年)
4.4 米国のIT人材採用の売上高、収益、価格、粗利(2017年~2022年)
4.4. 1 新型コロナウイルス感染症下の米国のIT人材採用市場
4.5 ヨーロッパのIT人材採用の売上高、収益、価格、粗利益(2017年~2022年)
4.5.1 新型コロナウイルス感染症下の欧州IT人材採用市場
4.6 中国IT人材紹介の売上高、収益、価格、粗利(2017年~2022年)
4.6.1 新型コロナウイルス感染症下の中国IT人材紹介市場
4.7 日本のIT人材紹介の売上高、収益、価格、粗利(2017年~2022年) )
4.7.1 新型コロナウイルス感染症下の日本のIT人材採用市場
4.8 インドのIT人材採用の売上高、収益、価格、粗利(2017年~2022年)
4.8.1 新型コロナウイルス感染症下のインドのIT人材採用市場
4.9 東南アジアのIT人材採用の売上高、収益、価格、粗利益(2017年~2022年)
4.9.1 新型コロナウイルス感染症下の東南アジアのIT人材採用市場
4.10 ラテンアメリカのIT人材採用の売上高、収益、価格と粗利益 (2017 ~ 2022 年)
4.10.1 新型コロナウイルス感染症 (COVID-19) 下のラテンアメリカの IT 人材採用市場
4.11 中東とアフリカの IT 人材採用の売上高、収益、価格、粗利 (2017 ~ 2022 年)
>4.11.1 新型コロナウイルス感染症下の中東およびアフリカのIT人材紹介市場
5 タイプ別の世界のIT人材採用の売上高、収益、価格動向
5.1 タイプ別の世界のIT人材採用の売上高と市場シェア(2017年) -2022)
5.2 タイプ別の世界の IT 人材紹介の収益と市場シェア (2017-2022)
5.3 タイプ別の世界の IT 人材採用の価格 (2017-2022)
5.4 世界の IT 人材採用の売上高、収益、成長率タイプ別 (2017 ~ 2022 年)
5.4.1 グローバル IT 人材採用の売上高、オフライン人材採用の収益および成長率 (2017 ~ 2022 年)
5.4.2 グローバル IT 人材採用の売上高、オンライン人材採用の収益および成長率(2017-2022)
6 アプリケーション別のグローバル IT 人材採用市場分析
6.1 アプリケーション別のグローバル IT 人材採用の消費と市場シェア (2017-2022)
6.2 アプリケーション別のグローバル IT 人材採用の消費収益と市場シェアアプリケーション (2017 ~ 2022 年)
6.3 アプリケーション別の世界の IT 採用消費と成長率 (2017 ~ 2022 年)
6.3.1 グローバル IT 採用の消費と正社員の成長率 (2017 ~ 2022 年)
6.3. 2 世界のIT人材採用消費と人材派遣の成長率(2017年~2022年)
7 世界のIT人材採用市場予測(2022年~2027年)
7.1 世界のIT人材採用売上高、収益予測(2022年~2027年)
7.1.1 世界の IT 人材採用の売上高と成長率の予測 (2022 ~ 2027 年)
7.1.2 世界の IT 人材採用の収益と成長率の予測 (2022 ~ 2027 年)
7.1.3 世界の IT 人材採用の価格とトレンド予測 (2022 ~ 2027 年)
7.2 地域別の世界の IT 人材採用売上高と収益予測 (2022 ~ 2027 年)
7.2.1 米国の IT 人材採用売上高と収益予測 (2022 ~ 2027 年)
7.2.2 ヨーロッパのIT人材採用の売上高と収益予測(2022年から2027年)
7.2.3 中国のIT人材採用の売上高と収益予測(2022年から2027年)
7.2.4 日本のIT人材採用の売上高と収益予測( 2022年から2027年)
7.2.5 インドのIT人材採用の売上高と収益予測(2022年から2027年)
7.2.6 東南アジアのIT人材採用の売上高と収益予測(2022年から2027年)
7.2.7 ラテン語アメリカのIT人材採用の売上高と収益予測(2022年から2027年)
7.2.8 中東とアフリカのIT人材採用の売上高と収益予測(2022年から2027年)
7.3 世界のIT人材採用の売上高、収益、価格予測(2022年から2027年)タイプ (2022-2027)
7.3.1 世界の IT 人材採用の収益とオフライン採用の成長率 (2022-2027 年)
7.3.2 世界の IT 人材採用の収益とオンライン採用の成長率 (2022-2027 年)
>7.4 アプリケーション別の世界の IT 人材採用消費予測 (2022-2027 年)
7.4.1 世界の IT 人材採用の消費額と正社員の増加率 (2022-2027 年)
7.4.2 世界の IT 人材採用の消費額と成長率人材派遣の割合(2022-2027)
7.5 新型コロナウイルス感染症下のIT人材採用市場予測
8 IT人材採用市場の上流・下流分析
8.1 IT人材採用産業チェーン分析
8.2 主要原材料サプライヤーと価格分析
8.3 製造コスト構造分析
8.3.1 人件費分析
8.3.2 エネルギーコスト分析
8.3.3 研究開発費分析
8.4 代替製品分析
8.5 IT 人材採用分析の主要なディストリビューター
8.6 IT 人材採用分析の主要な下流バイヤー
8.7 新型コロナウイルス感染症 (COVID-19) とロシア・ウクライナ戦争が IT 人材採用業界の上流および下流に及ぼす影響
プレーヤー 9 名プロファイル
9.1 Kelly Services
9.1.1 Kelly Servicesの基本情報、製造拠点、販売地域および競合他社
9.1.2 IT人材採用製品のプロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.1.3 Kelly Servicesの市場パフォーマンス( 2017-2022)
9.1.4 最近の展開
9.1.5 SWOT分析
9.2 ランスタッド
9.2.1 ランスタッドの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.2.2 IT採用製品プロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.2.3 ランスタッド市場パフォーマンス (2017-2022)
9.2.4 最近の開発
9.2.5 SWOT 分析
9.3 Zhilian Zhaopin
9.3.1 Zhilian Zhaopin基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.3.2 IT人材採用製品プロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.3.3 Zhilian Zhaopin市場パフォーマンス(2017-2022)
9.3.4 最近の展開
9.3.5 SWOT分析
9.4 マーサー
9.4.1 マーサーの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.4.2 IT人材採用製品プロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.4.3 マーサー市場パフォーマンス(2017-2022)
9.4.4 最近の開発
9.4.5 SWOT分析
9.5 Innovsource
9.5.1 Innovsourceの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.5.2 IT採用製品プロファイル、アプリケーション、および仕様
9.5.3 Innovsource 市場パフォーマンス (2017-2022)
9.5.4 最近の開発
9.5.5 SWOT 分析
9.6 ManpowerGroup
9.6.1 ManpowerGroup Basic情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.6.2 IT人材採用製品プロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.6.3 ManpowerGroup市場パフォーマンス(2017-2022)
9.6.4 最近の開発
9.6. 5 SWOT 分析
9.7 スパークス グループ
9.7.1 スパークス グループの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.7.2 IT 人材採用製品のプロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.7.3 スパークス グループの市場業績(2017年~2022年)
9.7.4 最近の展開
9.7.5 SWOT分析
9.8 パーソルホールディングス
9.8.1 パーソルホールディングスの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.8 .2 IT人材採用製品のプロファイル、アプリケーション、仕様
9.8.3 パーソルホールディングスの市場パフォーマンス(2017年~2022年)
9.8.4 最近の展開
9.8.5 SWOT分析
9.9 ヘイズグループ
9.9.1 ヘイズグループの基本情報、製造拠点、販売地域および競合他社
9.9.2 IT人材採用製品のプロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.9.3 ヘイズグループの市場パフォーマンス(2017年~2022年)
9.9.4最近の動向
9.9.5 SWOT分析
9.10 株式会社リクルートホールディングス
9.10.1 株式会社リクルートホールディングス基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.10.2 IT人材採用製品概要、用途、仕様
9.10.3 株式会社リクルートホールディングス市場パフォーマンス(2017-2022)
9.10.4 最近の展開
9.10.5 SWOT分析
9.11 チームリース
9.11.1 チームリースの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.11。 2 IT 人材採用製品のプロファイル、アプリケーション、仕様
9.11.3 Teamlease 市場のパフォーマンス (2017 ~ 2022 年)
9.11.4 最近の開発
9.11.5 SWOT 分析
9.12 LinkedIn
9.12.1 LinkedIn の基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.12.2 IT 人材採用製品のプロファイル、アプリケーション、仕様
9.12.3 LinkedIn 市場のパフォーマンス (2017 ~ 2022 年)
9.12.4 最近の展開
9.12.5 SWOT分析
9.13 エーオングループ
9.13.1 エーオングループの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.13.2 IT人材採用製品のプロフィール、アプリケーションおよび仕様
9.13.3 エーオングループ市場パフォーマンス (2017-2022)
9.13.4 最近の展開
9.13.5 SWOT 分析
9.14 Allegis グループ
9.14.1 Allegis グループの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
>9.14.2 IT 人材採用製品のプロファイル、アプリケーション、仕様
9.14.3 Allegis Group の市場パフォーマンス (2017 ~ 2022 年)
9.14.4 最近の展開
9.14.5 SWOT 分析
9.15 Robert Half< br>9.15.1 ロバート・ハーフの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.15.2 IT人材採用製品のプロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.15.3 ロバート・ハーフの市場パフォーマンス(2017年~2022年)
9.15 .4 最近の開発
9.15.5 SWOT 分析
9.16 51job
9.16.1 51job 基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.16.2 IT 採用製品プロファイル、アプリケーションおよび仕様
>9.16.3 51job市場パフォーマンス(2017-2022)
9.16.4 最近の展開
9.16.5 SWOT分析
9.17 Quess Corp Limited
9.17.1 Quess Corp Limited 基本情報、製造拠点、販売地域と競合他社
9.17.2 IT人材採用製品プロファイル、アプリケーション、仕様
9.17.3 Quess Corp Limited市場パフォーマンス(2017-2022)
9.17.4 最近の展開
9.17.5 SWOT分析
9.18 CareerBuilder
9.18.1 CareerBuilder 基本情報、製造拠点、販売地域および競合他社
9.18.2 IT 人材採用製品プロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.18.3 CareerBuilder 市場パフォーマンス (2017 ~ 2022 年)
9.18.4 最近の展開
9.18.5 SWOT分析
9.19 ADP, LLC
9.19.1 ADP, LLCの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.19.2 IT採用製品プロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.19.3 ADP, LLC 市場パフォーマンス (2017-2022)
9.19.4 最近の展開
9.19.5 SWOT 分析
9.20 アデコ
9.20.1 アデコ基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.20.2 IT人材採用製品プロファイル、アプリケーション、仕様
9.20.3 アデコ市場実績(2017-2022年)
9.20.4 最近の展開
9.20 .5 SWOT 分析
9.21 CIIC グループ
9.21.1 CIIC グループの基本情報、製造拠点、販売地域、競合他社
9.21.2 IT 採用製品のプロファイル、アプリケーションおよび仕様
9.21.3 CIIC グループ市場パフォーマンス (2017-2022)
9.21.4 最近の展開
9.21.5 SWOT 分析
10 調査結果と結論
11 付録
11.1 方法論
11.2 調査データソース