Tamaño del mercado de aprendizaje combinado corporativo, participación y análisis de la industria, por tipo (sistemas, contenido, cursos, soluciones, otros) por aplicación (industria automotriz, BFSI, sector de bienes de consumo, sector energético, otros) y pronóstico regional para 2031

Actualizado en: 08 April 2024

Descripción general del informe de mercado de aprendizaje combinado corporativo

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El tamaño del mercado mundial de aprendizaje combinado corporativo fue de USD 50570 millones en el año 2022. La pandemia mundial de COVID-19 no ha tenido precedentes y es asombrosa, y el mercado de aprendizaje combinado corporativo ha experimentado una demanda mayor de lo previsto en todas las regiones en comparación con la situación anterior. niveles pandémicos. Según nuestra investigación, se espera que el mercado alcance los 137.362,87 millones de dólares en 2031, exhibiendo una tasa compuesta anual del 11,4% durante el período previsto. El repentino aumento de la CAGR es atribuible al crecimiento del mercado y al regreso de la demanda a los niveles prepandémicos una vez que la pandemia termina.

El aprendizaje combinado corporativo alude a una combinación de experiencia de crecimiento desconectada y basada en la web. Incluye una interacción multicanal que consolida grabaciones de ejercicios dirigidos por mentores, diligencias computarizadas y conversaciones e imágenes cercanas y personales. Ofrece una amplia gama de cualidades que incorporan una comprensión profunda del contenido y el avance social mediante la comunicación con mentores y estudiantes individuales. Además, también ofrece numerosas ventajas a las asociaciones, por ejemplo, un método práctico y competente para preparar y obtener rápidamente beneficios del riesgo (retorno de la inversión inicial).

Hoy en día, las organizaciones están atravesando rápidos cambios mecánicos y, al mismo tiempo, se están volviendo más serias. Con los elementos industriales en movimiento, los clientes finales han comenzado a solicitar soluciones mecánicas más viables que puedan ayudarlos a aumentar la eficiencia. Las asociaciones comenzaron a adoptar nuevos enfoques de aprendizaje educativo a nivel universitario, como el aprendizaje brillante, para ofrecer nuevas puertas abiertas y vías optativas para que los estudiantes fomenten habilidades adecuadas y significativas adaptadas a las necesidades de la empresa. Las escuelas, universidades y centros de enseñanza están pasando progresivamente de los métodos tradicionales de pizarra a la enseñanza inteligente y el aprendizaje se acerca. El patrón de aprendizaje inteligente implica ejercicios, elementos, instrumentos y administraciones de gran alcance para desarrollar los resultados del aprendizaje de los estudiantes o, alternativamente, de los trabajadores. La multiplicación de avances brillantes y dispositivos asociados en el campo de la educación es uno de los elementos clave que impulsan el desarrollo del mercado del aprendizaje inteligente. La gran recepción de los sistemas de aprendizaje electrónico (e-learning) está viendo la recepción significativa de brillantes avances en el aprendizaje. La combinación en desarrollo de innovaciones de vanguardia.

Impacto de COVID-19: Las pautas rígidas del bloqueo mejoraron el crecimiento del mercado

El efecto del coronavirus tiene un impacto fenomenal en todos los sectores verticales de la industria en todo el mundo. El mercado del aprendizaje mixto corporativo ha experimentado una avalancha popular en medio de la pandemia de coronavirus. La tendencia se atribuye a las estrictas reglas de las administraciones estatales, como el aislamiento social, el cierre de escuelas, universidades, lugares de trabajo corporativos y destinos de reunión. Esto permite a las escuelas y universidades adoptar la experiencia de crecimiento basada en la web para educar a los estudiantes. Además, ampliar la recepción entre los lugares de trabajo corporativos para capacitar a los representantes en diferentes cursos en medio de la pandemia de coronavirus para desarrollar aún más habilidades y mejorar la eficiencia prepara para las etapas corporativas de aprendizaje combinado.

Últimas tendencias

" El creciente interés por el microaprendizaje para impulsar el desarrollo del mercado "

El creciente interés por el microaprendizaje está impulsando el desarrollo del mercado. El microaprendizaje está ganando progresivamente protagonismo entre las asociaciones. Esto se debe al acceso sencillo y a los beneficios de aprendizaje adaptables asociados con los acuerdos de microaprendizaje. Ofrece módulos breves e intuitivos que los estudiantes pueden consumir rápidamente. La creciente importancia de esta idea está permitiendo a los vendedores ofrecer microjuegos como parte del proceso de desarrollo combinado. Los vendedores también están ampliando el concepto de microaprendizaje en los procesos de preparación de nuevos reclutas, preparación de procesos y procesos de preparación de información de productos. En consecuencia, se supone que la creciente recepción del microaprendizaje impulsará el desarrollo del mercado mundial de aprendizaje combinado corporativo durante el período de tiempo de la conjetura.

Segmentación del mercado de aprendizaje combinado corporativo

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Análisis por tipo

Según el tipo, el mercado se puede segmentar en Sistemas, Contenidos, Cursos, Soluciones, Otros. Siendo los sistemas el segmento líder del mercado por análisis de tipo.

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Por análisis de aplicación

Según la aplicación, el mercado se puede dividir en industria automotriz, BFSI, sector de bienes de consumo, sector energético y otros. Siendo la industria automotriz el segmento líder del mercado según el análisis de aplicaciones.

Factores determinantes

" Seguimiento ocular en la preparación corporativa para impulsar el crecimiento del mercado "

El uso del seguimiento ocular en la preparación corporativa es un patrón clave que impacta el desarrollo del mercado de aprendizaje combinado corporativo. Esta innovación se utiliza en diversos entornos, incluida la investigación académica y empresarial, lo que permite mejorar la preparación de los ensayos. El sistema de seguimiento ocular rastrea y registra el desarrollo ocular mientras un trabajador participa en su tarea. Luego, los especialistas desglosan la grabación utilizando una programación que genera un conjunto de datos de grabaciones de seguimiento ocular. Utilizando la tecnología de seguimiento ocular, los nuevos reclutas pueden comprender fácilmente sus posiciones mientras se les muestran los recados realizados a través de los ojos de representantes experimentados. La innovación del seguimiento ocular también se está integrando en avances visuales como los cascos de realidad virtual. Esta disposición permite a los gerentes rastrear y registrar la capacidad de enfocarse junto al área de atención en la pantalla cuando los representantes realizan tareas dentro del clima virtual. De esta manera, al utilizar estos avances, las empresas también pueden obtener el tiempo ideal que un trabajador debería estar en turnos antes de disfrutar de los indultos. Con la innovación del seguimiento ocular ganando cierto impulso, también se espera que el mercado en el centro observe un alto desarrollo durante el período de tiempo de la conjetura.

" Ampliar la recepción de la digitalización para impulsar el desarrollo del mercado "

A lo largo de los últimos años, ha habido un desarrollo significativo en la digitalización en los sectores verticales de negocios como la atención médica, el ensamblaje y el área de capacitación en todo el mundo. Esto provoca un creciente interés por la experiencia educativa en la web y desconectada para desarrollar aún más técnicas de aprendizaje que contrastan con las estrategias ordinarias. Además, ampliar las ventajas de digitalizar las experiencias educativas, como la representación interna y externa de ideas, reuniones de preguntas personalizadas y grabación de direcciones, también prepara las etapas corporativas de aprendizaje combinado. Por ejemplo, según un informe de IDC, al 66% de los estudiantes les gusta aprender cursos en línea. Esto potencia el creciente interés por la experiencia de crecimiento de cruces en todo el mundo entre todas las personas.

Factores de restricción

" Ausencia de evaluación exitosa para obstaculizar el crecimiento del mercado "

La ausencia de una evaluación exitosa de la preparación y las necesidades podría obstaculizar el desarrollo del mercado corporativo de aprendizaje combinado. Al iniciar cualquier etapa de aprendizaje, el proceso de evaluación de necesidades asume una parte vital en el progreso de la etapa de aprendizaje. La etapa de aprendizaje funcionará como intermedia para proporcionar datos sobre reglas y cambios de interacción. Además, las asociaciones también evolucionan en cuanto a perfiles profesionales y capacidades representativas junto con el cambiante clima financiero exterior. Posteriormente, se espera que una evaluación precisa identifique lagunas de información en el nivel de experiencia de un trabajador y el tipo de preparación que se espera que las conecte. Debido a una evaluación insuficiente de las necesidades de preparación, la mayoría de las asociaciones generalmente optarán por una combinación inadecuada de innovaciones educativas. Esto, por lo tanto, genera gastos significativos y bajos resultados.

Perspectivas regionales del mercado de aprendizaje combinado corporativo

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" Innovaciones imaginativas en América del Norte para mejorar el desarrollo del mercado en la región "

América del Norte tiene una oferta importante en el mercado mundial del aprendizaje inteligente, ya que el lugar está a la vanguardia en la adopción de innovaciones inteligentes e imaginativas. América del Norte tiene áreas fuertes para una base de clientes de gadgets, que respalda aplicaciones de aprendizaje inteligentes y versátiles. Estados Unidos es considerado un centro mundial de organizaciones de innovación en formación. Las organizaciones inteligentes de innovación en capacitación obtienen suficiente ayuda y subsidios adecuados de los vendedores de dinero que recaudan inversiones con sede en los EE. UU. Este elemento afectaría decididamente el brillante desarrollo del mercado del aprendizaje en América del Norte. Los enormes gastos en innovación en formación son el componente clave que impulsa el desarrollo del mercado en los EE. UU.

Se supone que Europa debe contribuir esencialmente al mercado de aprendizaje inteligente, ya que el país está impulsando la recepción de avances avanzados de vanguardia. El gobierno europeo está haciendo todo lo posible para fomentar su actual sistema escolar convencional mediante la adopción de diferentes instrumentos de aprendizaje inteligentes. Por ejemplo, en enero de 2018, la Comisión Europea adoptó la 'Correspondencia sobre el Plan de actividades de formación avanzada', cuyo objetivo es ayudar a las organizaciones educativas y a las personas a adaptarse mejor al trabajo y la vida en la rápida era informatizada.

Actores clave de la industria

" Los actores clave se centran en asociaciones para obtener una ventaja competitiva "

Prominentes actores del mercado están realizando esfuerzos de colaboración asociándose con otras empresas para mantenerse por delante de la competencia. Muchas empresas también están invirtiendo en el lanzamiento de nuevos productos para ampliar su cartera de productos. Las fusiones y adquisiciones también se encuentran entre las estrategias clave utilizadas por los actores para ampliar sus carteras de productos.

Lista de actores del mercado perfilados

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Skillsoft (Estados Unidos)

City & Guilds Group (Reino Unido)

Cegos (Francia)

D2L (Canadá)

Estrategias GP (EE.UU.)

NIIT (India)

Cobertura del informe

Esta investigación presenta un informe con estudios extensos que toman en cuenta las empresas que existen en el mercado y que afectan el período de pronóstico. Con estudios detallados realizados, también ofrece un análisis completo al inspeccionar factores como segmentación, oportunidades, desarrollos industriales, tendencias, crecimiento, tamaño, participación y restricciones. Este análisis está sujeto a modificaciones si cambian los actores clave y el probable análisis de la dinámica del mercado.