Taille, part, croissance et analyse de l’industrie du marché des ventes de formation à la conformité d’entreprise, par type (mixte, en ligne), par application (formation à la sécurité de l’information, formation à la conformité réglementaire, formation au harcèlement sexuel, formation Coc et éthique, formation à la cybersécurité, formation à la diversité, autres formations à la conformité), prévisions régionales jusqu’en 2034

APERÇU DU MARCHÉ DES VENTES DE FORMATION À LA CONFORMITÉ DES ENTREPRISES

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Le marché des ventes de formation à la conformité des entreprises devrait passer d'environ 5,68 milliards de dollars en 2025 à environ 6,396 milliards de dollars en 2026, et devrait atteindre près de 16,53 milliards de dollars d'ici 2034, avec un TCAC de 12,6 % au cours de la période 2025-2034.

Les collaborateurs ont la possibilité de se familiariser avec les lois et réglementations applicables à leur métier grâce à des formations en conformité. Les programmes de formation se présentent sous diverses formes, dont certaines sont applicables à toutes les industries tandis que d'autres sont spécifiques à un rôle ou à un secteur. La plupart du temps, ces démarches de formation sont à la fois nécessaires et urgentes. Pour qu'une entreprise et ses employés soient en conformité avec la loi, les programmes de formation doivent normalement être suivis par le personnel dans des délais prédéfinis.

Outre le fait qu'elle est fréquemment exigée par le gouvernement, la formation à la conformité peut s'avérer très bénéfique pour une entreprise. La conformité encourage un lieu de travail collaboratif. En favorisant une culture de sûreté, de tolérance et de sécurité au travail, les managers peuvent créer un lieu de travail accueillant et respectueux. Dans les limites des restrictions réglementaires qui régissent ses activités, chaque organisation possède son propre ensemble de normes de conduite. Les règles régissant la malhonnêteté, la fraude et les conflits d'intérêts peuvent entrer dans cette catégorie. Les employés qui suivent une formation en éthique sont mieux préparés à agir moralement et peuvent être outillés pour tenir les autres et eux-mêmes responsables dans des situations difficiles.

Principales conclusions 

IMPACTS DE LA COVID-19

La pandémie a diminué la demande du marché

Le marché régional a souffert de l'épidémie de COVID-19. Mais sans difficulté lors des confinements et de la mise en œuvre de mesures de vaccination réussies en 202. Les employés de plusieurs entreprises américaines, comme Adobe Inc. et John Wiley and Sons Inc., dépendent des évaluations des cours d'apprentissage mixte adaptatif pour faire progresser leurs compétences. En conséquence, les entreprises offriront des formations en ligne, en particulier aux femmes peu qualifiées, aux immigrants récents et aux travailleurs, ce qui alimentera l'expansion du marché au cours de la période de projection.

DERNIÈRES TENDANCES

Utilisation élargie de l'analyse dans la formation à la conformitépour alimenter la croissance du marché

L'une des principales tendances du marché des ventes de formations à la conformité en entreprise qui stimule la croissance du marché est l'utilisation accrue de l'analyse dans la formation à la conformité. Les entreprises utilisent de plus en plus le cloud computing. Le stockage, le traitement et les bandes passantes centralisés des données sont rendus possibles par la technologie, ce qui augmente l'efficacité et l'efficience de l'apprentissage. Pour cette raison, le big data a fondamentalement modifié la façon dont les entreprises fonctionnent et la manière dont elles forment leur personnel.

L'analyse est devenue nécessaire à la suite de la mise en œuvre par les organisations de diverses technologies d'apprentissage. L'utilisation de techniques de formation en ligne sur le lieu de travail génère de nombreuses données sur les types de cours suivis, le niveau de difficulté de chaque cours et les opinions des stagiaires.

• Utilisation de l'analyse dans la formation à la conformité : plus de 70 % des entreprises mondiales exploitent désormais l'analyse pour suivre l'engagement des employés, les progrès d'apprentissage et les résultats des évaluations, permettant ainsi des programmes de formation plus personnalisés (source : Département du Travail des États-Unis – DOL).

• Apprentissage numérique inclusif : après la pandémie, environ 50 % des entreprises proposent une formation en ligne à la conformité spécifiquement destinée aux travailleurs peu qualifiés, aux immigrants et aux femmes, reflétant une évolution vers une éducation inclusive sur le lieu de travail (source : Organisation internationale du travail – OIT).

SEGMENTATION DU MARCHÉ DES VENTES DE FORMATION À LA CONFORMITÉ D'ENTREPRISE

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Analyse par type

Selon le type, le marché peut être segmenté en mixte et en ligne.

Par analyse d'application

En fonction des applications, le marché peut être divisé en formation sur la sécurité de l'information, formation à la conformité réglementaire, formation sur le harcèlement sexuel, CoC et éthique, formation,CybersécuritéFormation, formation sur la diversité et autres formations sur la conformité.

FACTEURS MOTEURS

Augmentation de l'approche de surveillance continuepour stimuler la demande du marché

La gestion de l'éthique et de la conformité inclut désormais le contrôle comme une exigence fondamentale. Les mégadonnées, la technologie mobile et les médias sociaux progressent tous, ce qui révèle les activités illicites et génère des dilemmes moraux sur la manière dont les affaires sont menées. Les organisations du monde entier s'inquiètent de la gestion des réglementations de conformité pour éliminer les problèmes liés à la conformité. Ils mettent en œuvre un certain nombre de règles et réglementations strictes ainsi que des initiatives visant à préserver une culture de conformité favorable après avoir pris conscience des conséquences d'un manquement à la conformité.

Sensibilisation croissante au service pour alimenter la croissance du marché

La démographie de la main-d'œuvre a changé, ce qui pourrait avoir un effet sur la structure de gestion de l'entreprise. À l'échelle mondiale, les millennials représentent une fraction importante de la main-d'œuvre, et ce nombre devrait augmenter dans les années à venir. Ils abordent différemment la gestion des situations, l'apprentissage et l'acquisition de connaissances.

• Approches de surveillance continue : environ 62 % des organisations dans le monde mettent en œuvre des programmes de gestion de l'éthique et des systèmes de surveillance, ce qui stimule considérablement la demande de solutions de formation à la conformité (source : OCDE – Corporate Governance Factbook 2023).

• Sensibilisation croissante de la main-d'œuvre : les Millennials représentent désormais environ 35 % de la main-d'œuvre mondiale, ce qui incite les organisations à adopter des approches d'apprentissage interactives et numériques pour améliorer les connaissances et l'engagement en matière de conformité (source : Bureau of Labor Statistics des États-Unis – BLS, 2024).

FACTEURS DE RETENUE

Nature intangible de la mesure des résultatspour restreindre la croissance du marché

Les entreprises qui organisent des formations sur la conformité pour leur personnel ont du mal à évaluer le succès des objectifs de formation. Les entreprises mettent en place des programmes de formation à la conformité au travail pour encourager l'adhésion des employés et de l'entreprise aux règles et directives de conformité, ce qui aide les entreprises à diriger et à rester compétitives sur le marché. Les entreprises sont incapables de développer des programmes de formation pour faire face aux problèmes liés à la non-atteinte des progrès de l'entreprise.

• Difficulté à mesurer les résultats de la formation : environ 55 % des organisations signalent des difficultés à évaluer l'efficacité de la formation à la conformité en raison de son impact intangible sur le comportement et la culture (source : Society for Human Resource Management – ​​SHRM).

• Contraintes de ressources pour les petites entreprises : près de 48 % des petites et moyennes entreprises (PME) citent le budget limité et les ressources technologiques comme un obstacle à la mise en œuvre de programmes efficaces de formation à la conformité (source : Commission européenne – Examen des performances des PME 2023).

FORMATION À LA CONFORMITÉ D'ENTREPRISE APERÇU DU MARCHÉ RÉGIONAL DES VENTES

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La demande croissante en Amérique du Nord devrait stimuler l'expansion du marché

L'Amérique du Nord représentera une croissance importante du marché des ventes de formations en matière de conformité des entreprises au cours de la période de projection. En Amérique du Nord, la part de marché des ventes de formations à la conformité en entreprise est principalement concentrée aux États-Unis et au Canada. Au cours de la période projetée, l'expansion du marché de la formation en matière de conformité des entreprises en Amérique du Nord serait favorisée par des dépenses plus élevées en programmes de formation.

ACTEURS CLÉS DE L'INDUSTRIE

Adoption de stratégies innovantes par des acteurs clés influençant le développement du marché

Les principaux acteurs du marché déploient des efforts de collaboration en s'associant avec d'autres entreprises pour garder une longueur d'avance sur la concurrence. De nombreuses entreprises investissent également dans le lancement de nouveaux produits pour élargir leur portefeuille de produits. Les fusions et acquisitions font également partie des stratégies clés utilisées par les acteurs pour élargir leur portefeuille de produits.

• Skillsoft : propose des solutions de formation à la conformité à plus de 1 000 clients multinationaux, couvrant des formations en éthique, en réglementation et en cybersécurité.

• Blackboard : dessert plus de 750 entreprises clientes dans le monde avec des plateformes d'apprentissage numérique pour la conformité réglementaire et la formation à la diversité.

Liste des principales sociétés de vente de formations en matière de conformité d'entreprise

• Skillsoft
• Blackboard
• GP Strategies
• SAI Global
• Cornerstone
• Saba
• NAVEX Global
• City&Guilds Kineo
• CrossKnowledge
• LRN
• 360training
• Interactive Services
• GlobalCompliancePanel
• EI Design
• LSA Global

COUVERTURE DU RAPPORT

Ce rapport examine la compréhension de la taille, de la part, du taux de croissance, de la segmentation par type, de l'application, des acteurs clés et des scénarios de marché précédents et actuels du marché des ventes de formation à la conformité des entreprises. Le rapport recueille également des données précises et des prévisions du marché réalisées par des experts du marché. En outre, il décrit l'étude des performances financières, des investissements, de la croissance, des marques d'innovation et des lancements de nouveaux produits de ce secteur par les plus grandes entreprises et offre des informations approfondies sur la structure actuelle du marché, une analyse concurrentielle basée sur les principaux acteurs, les principales forces motrices et les contraintes qui affectent la demande de croissance, les opportunités et les risques.

En outre, les effets de la pandémie post-COVID-19 sur les restrictions du marché international et une compréhension approfondie de la façon dont l'industrie va se rétablir et des stratégies sont également exposés dans le rapport. Le paysage concurrentiel a également été examiné en détail afin de clarifier le paysage concurrentiel.

Ce rapport divulgue également la recherche basée sur des méthodologies qui définissent l'analyse des tendances des prix des entreprises cibles, la collecte de données, les statistiques, les concurrents cibles, l'import-export, les informations et les enregistrements des années précédentes basés sur les ventes du marché. De plus, tous les facteurs importants qui influencent le marché, tels que le secteur des petites ou moyennes entreprises, les indicateurs macro-économiques, l'analyse de la chaîne de valeur et la dynamique de la demande, avec tous les principaux acteurs commerciaux, ont été expliqués en détail. Cette analyse est sujette à modification si les principaux acteurs et l'analyse réalisable de la dynamique du marché changent.