企業のレビューと評価プラットフォームの市場規模、シェア、成長、業界分析、タイプ(企業のレビューと会社の格付け)、アプリケーション(雇用主および従業員)、地域の洞察、2025年から2033年までの予測
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会社のレビューおよび評価プラットフォーム市場レポートの概要
同社のレビューおよび格付けプラットフォームの市場規模は、2024年に約59億米ドルと評価され、2033年までに17億7,000万米ドルに達すると予想され、2025年から2033年までの複合年間成長率(CAGR)で成長しています。
会社のレビューと評価プラットフォームは、ユーザーが場所やその周辺で運営するさまざまなタイプの企業に意見、レビュー、評価を投稿するデジタル会場です。プラットフォームバージョンには、企業向けのこれらのプロファイルが装備されています。これは、業界、規模、場所、および説明に関する基本的な情報です。このようなプロファイルは、消費者によるレビューと評価の作成の基礎となります。
Covid-19の衝撃
企業の文化と職場環境の変化により、市場の成長はパンデミックによって増加しました
グローバルなCovid-19のパンデミックは、前例のない驚異的であり、市場はパンデミック以前のレベルと比較して、すべての地域で予想外の需要を経験しています。 CAGRの増加に反映された突然の市場の成長は、市場の成長と需要がパンデミック以前のレベルに戻ることに起因しています。
企業は、閉鎖を余儀なくされ、社会的距離の措置に従わなければならなかったため、自宅から仕事に突然切り替えなければなりませんでした。この変化は、おそらく、従業員の経験と、それらが検討したものに影響を与え、これらのチャネルに投稿した種類の記事や評価の変化につながりました。
最新のトレンド
市場の成長を促進するために、多様性、公平性、および包摂(DEI)に焦点を当てる
企業内のDEIイニシアチブへの焦点の参入は、容赦なく評価に関連しており、その産物があります。雇用主は、雇用する人が多様性、公平性、包摂、および歴史的に疎外されたコミュニティの個人にこれと同じコミットメントを持っていることを期待しています。人々は、DEIが職場で重要であることを認識しており、この現象は、差別とゼロの管理可能性の問題にもっと注意を向ける社会運動、擁護キャンペーン、ジャーナリズムによって促進されています。 DEIの努力の需要に起因する企業に対する透明性と説明責任のこの意識の高まりは、比類のない結果をもたらします。
会社のレビューと評価プラットフォーム市場のセグメンテーション
タイプごとに
タイプに基づいて、グローバル市場は会社のレビューと会社の評価に分類できます。
- 会社のレビュー:会社のレビューは、特定の企業のために働いている、または特定の企業に関与しているユーザーの長期的な経験を描いた広範な物語です。これらのレビューの大部分には、顧客にコンテキストを与えるのに役立つ物語、イベント、インシデント、およびクレームを裏付ける本当の事実が含まれます。
- 会社の格付け:企業の評価は、いくつかの基準または単なる満足度レベルを考慮して、特定の企業の定量的な種類の評価を提示します。顧客は、会社にどれだけ満足しているかに関するさまざまな要因に基づいて、数値スケール(例:1〜5つ星)で製品を評価します。
アプリケーションによって
アプリケーションに基づいて、グローバル市場は雇用主と従業員に分類できます。
- 雇用主:プラットフォームでは、求職者は意味のあるレビューと高い評価を優れた雇用主ブランドと見なすことができます。これにより、雇用主は将来の従業員にとってより魅力的に見えます。関連ブランドは、最も熟練した応募者を雇用する際に、このプロセスの価格を下げる際に強い利点を提供します。
- 従業員:求職者は、プラットフォームを利用して、実際の従業員の経験について学び、投稿を記入しながら企業に意思決定を下します。企業のレビューと評価は、文化、職場環境、管理、および職業的成長や仕事の満足度を決定するその他の仕事の属性の可能性に光を当てました。
運転要因
市場を後押しするためのユーザー生成コンテンツのパワー
グローバル企業のレビューおよび評価プラットフォーム市場の成長における重要な推進要因の1つは、ユーザー生成コンテンツの力です。最終的には、レビューや評価と同じように、ユーザー生成コンテンツが消費者の視点を獲得します。社会的証拠に匹敵するものはありません。これは、通常の広告や企業メッセージよりも、仲間の意見、経験、判断を信頼することを意味します。これらのウェブサイトのレビューと評価プラットフォームは、情報の真の権限として影響力が高まっています。範囲に関して、ユーザー生成コンテンツは、コーポレートコミュニケーションのより本物で信頼できる代替手段であると考えられています。消費者は、周囲の他の消費者がブランドが言うことよりも多くのことを考え、経験することを信じています。また、消費者が信じていることにも影響を及ぼします。
市場を拡大するための企業の社会的責任(CSR)の重要性の高まり
グローバル企業のレビューおよび評価プラットフォーム市場のもう1つの推進要因は、企業の社会的責任(CSR)の重要性の高まりです。ますます多くの企業が、優れた企業市民であり持続可能性であるというプレッシャーにさらされています。 CSRイニシアチブ、環境プロセス、および社会的影響の判断とランキングは、CSRの努力により企業がより協力するようになる公共の認識と消費者行動のガイドになります。したがって、消費者は現在、SDGをより意識しており、その結果、彼らが愛用している企業の社会的および環境的影響をより意識化するように駆り立てています。顧客は最近ではケアを受けており、企業が成長する社会的責任と持続可能性の規範に対応することを望んでいます。最終的に、CSRプラクティスを真剣に受け止めている企業は、製品を高度に評価し、会社のレビュープラットフォームで素晴らしいレビューを提供し、現在は確立された競争力のあるブランドに説明されます。
抑制要因
潜在的に市場の成長を妨げる信頼と信頼性の欠如
グローバル企業のレビューと評価プラットフォーム市場の重要な抑制要因の1つは、信頼と信頼性の欠如です。不正確なコンピレーション、偏った意見、または宣言されていない利益相反の可用性は、レビュープラットフォームに信頼を落とします。人々は、レビューの真実性と信頼性を疑う可能性があり、それに続いてプラットフォームへの信頼の衰退が続きます。したがって、意思決定に使用する割合は大幅に減少します。顧客が彼に提示されたレビューの誠実さがわからない場合、彼は彼らに基づいて自分の選択をすることができないでしょう。レビューの問題の問題は、求職者、潜在的な雇用主、または製品またはサービスを評価する消費者を求める必要性エンジンに関係なく、意図した目標を満たすプラットフォームを奪うことを奪います。
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会社のレビューと評価プラットフォーム市場の地域洞察
市場は主にヨーロッパ、ラテンアメリカ、アジア太平洋、北米、中東とアフリカに分離されています。
堅牢なスタートアップエコシステムの存在により市場を支配する北米地域
北米は、いくつかの要因により、グローバル企業のレビューおよび評価プラットフォームシェアで最も支配的な地域として浮上しています。北米にいる主要なテクノロジー企業、スタートアップ文化の設立、オンラインレビューと評価のネットワークは、ここで北米を担当するものです。従業員のレビューの傾向は、Glassdoor、実際には、LinkedInなどのプラットフォームで見られます。最初の2つのプラットフォームは、雇用主のレビューと評価プラットフォームのセットアップを決定しました。これは、北米での人気の高まりに反映されています。
主要業界のプレーヤー
イノベーションと市場の拡大を通じて市場を形成する主要業界のプレーヤー
同社のレビューおよび評価プラットフォーム市場は、市場のダイナミクスを推進し、消費者の好みを形成する上で極めて重要な役割を果たす主要な業界のプレーヤーから大きな影響を受けています。これらの主要なプレーヤーには、広範な小売ネットワークとオンラインプラットフォームがあり、消費者にさまざまな企業レビューおよび評価プラットフォームオプションに簡単にアクセスできます。彼らの強力なグローバルな存在とブランド認知は、消費者の信頼と忠誠心の向上に貢献し、製品の採用を推進しています。さらに、これらの業界の巨人は、研究開発に継続的に投資し、会社のレビューと評価プラットフォームに革新的なデザイン、材料、スマートな機能を導入し、消費者のニーズと好みを進化させることに対応しています。これらの主要なプレーヤーの集合的な努力は、競争の激しい状況と市場の将来の軌跡に大きな影響を与えます。
会社のトップレビューおよび格付けプラットフォーム企業のリスト
- Indeed (U.S.)
- CareerBliss (U.S.)
- Comparably (U.S.)
- Fairygodboss (U.S.)
- Glassdoor (S.)
産業開発
2022年3月: これは、Service Hubがオープンしていることを宣言したHubspotからの新しいスタートアップです。新しく作成された人間タッチサービスソフトウェアは、企業に機能を提供し、カスタマーエクスペリエンスに顕著に支払い、実際のサービスを提供します。現在、革新的な機器は、オフィスエクステンションとフロントオフィス管理、および顧客のやり取りとエンゲージメントの蓄積により、企業をより効率的にしています。
報告報告
この調査には、包括的なSWOT分析が含まれており、市場内の将来の発展に関する洞察を提供します。市場の成長に寄与するさまざまな要因を調べ、今後数年間で軌道に影響を与える可能性のある幅広い市場カテゴリと潜在的なアプリケーションを調査します。この分析では、現在の傾向と歴史的な転換点の両方を考慮に入れ、市場の要素についての全体的な理解を提供し、成長の潜在的な領域を特定しています。
調査レポートは、定性的研究方法と定量的研究方法の両方を利用して、徹底的な分析を提供する市場セグメンテーションを掘り下げています。また、市場に対する財務的および戦略的視点の影響を評価します。さらに、このレポートは、市場の成長に影響を与える需要と供給の支配的な力を考慮して、国家および地域の評価を提示します。競争力のある景観は、重要な競合他社の市場シェアを含め、細心の注意を払って詳細に説明されています。このレポートには、予想される時間枠に合わせて調整された新しい研究方法論とプレーヤー戦略が組み込まれています。全体として、市場のダイナミクスに関する貴重で包括的な洞察を、正式で簡単に理解できる方法で提供します。
属性 | 詳細 |
---|---|
市場規模の価値(年) |
US$ 0.59 Billion 年 2024 |
市場規模の価値(年まで) |
US$ 1.77 Billion 年まで 2033 |
成長率 |
CAGR の 18%から 2024 まで 2033 |
予測期間 |
2025 - 2033 |
基準年 |
2024 |
過去のデータ利用可能 |
Yes |
地域範囲 |
グローバル |
カバーされるセグメント |
Type and Application |
よくある質問
北米は、この地域の膨大な人口により、会社のレビューおよび評価プラットフォーム市場の主要なエリアです。
ユーザーが生成したコンテンツの力と企業の社会的責任(CSR)の重要性の高まりは、市場の推進要因の一部です。
会社のレビューと格付けプラットフォーム市場のタイプに基づいて、あなたが知っておくべき主要な市場セグメンテーションは、会社のレビューと会社の格付けに分類されます。アプリケーションに基づいて、会社のレビューおよび格付けプラットフォーム市場は雇用主および従業員に分類されます。
グローバル企業のレビューおよび格付けプラットフォーム市場は、2033年までに17億7,000万米ドルに達すると予想されています。
同社のレビューおよび評価プラットフォーム市場は、2033年までに18%のCAGRを示すと予想されています。