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Mercado de plataforma empregadora de registros VISÃO GERAL DO RELATÓRIO
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Espera-se que o mercado global de plataformas empregadoras de registros cresça de US$ 4.299,1 milhões em 2021 para US$ 8.045,4 milhões até 2031, com um CAGR de 6,8% de 2021 a 2031.
Um empregador registrado (EOR) é uma organização terceirizada. Os aplicativos de software assumem a responsabilidade por todas as tarefas profissionais formais em nome de qualquer outra empresa. Ele permite que as empresas se envolvam de forma eficiente e legal com trabalhadores estrangeiros em um novo estado ou país. O software permite gerenciar o tempo de contratação e garantir um processo de contratação eficaz.
Prevê-se que o crescimento do mercado se expanda devido à falta de um mercado internacional e à facilidade de negócios. Espera-se que a ausência de requisitos adicionais de impostos sobre a folha de pagamento impulsione a adoção do produto. Prevê-se que o aumento da necessidade de processamento de folha de pagamento e a presença de diversas soluções de folha de pagamento acelerem o crescimento do mercado. O serviço oferece facilidade de negócios e prevê-se que a conformidade com a imigração alimente o progresso do mercado. Enorme desenvolvimento tecnológico e aumento na adoção de software em vários negócios e empresas. Os EORs ajudam a economizar dinheiro antes de contratar um novo funcionário. Aumento da taxa de funcionários e necessidade crescente de processamento de folha de pagamento para funcionários internacionais. O software gerencia taxas bancárias, opções de pagamento e conversão de moeda. Espera-se que o rápido desenvolvimento em pequenas e médias empresas impulsione o crescimento do mercado. A adoção do EOR pode ajudar as empresas a reduzir infrações de conformidade e riscos de penalidades. Os EORs têm vários benefícios, como garantir que o local de trabalho seja adequado e seguro, e prevê-se que o aumento da necessidade de uma força de trabalho altamente produtiva impulsione o crescimento do mercado nos próximos anos. Pelo contrário, prevê-se que o custo mais elevado do serviço dificulte o progresso do mercado.
Impacto da COVID-19: cenário incerto e atividades de produção mais baixas para minimizar o crescimento do mercado
A propagação da pandemia de COVID-19 afetou diversas empresas. O encerramento de vários negócios e empresas devido a restrições de bloqueio reduziu o progresso do mercado. Além disso, cenário incerto e atividades de produção mais baixas para minimizar o crescimento do mercado. Além disso, as interrupções no fornecimento e nas cadeias e a proibição de viagens em todo o mundo prejudicam o desenvolvimento do mercado.
ÚLTIMAS TENDÊNCIAS
"Aumento da necessidade de métodos de negócios eficazes para estimular o progresso do mercado"
A crescente conscientização sobre estratégias de negócios eficazes. Prevê-se que a enorme adoção de tecnologia moderna para desempenhar responsabilidades empresariais alimente o crescimento do mercado. Prevê-se que o aumento da procura de serviços em pequenas e grandes empresas e a crescente necessidade de acelerar o crescimento dos negócios alimentem o progresso do mercado. Os EORs têm vários benefícios, como garantir que o local de trabalho seja adequado e seguro, e prevê-se que uma maior necessidade de uma força de trabalho altamente produtiva impulsione o crescimento do mercado nos próximos anos.
SEGMENTAÇÃO do mercado da plataforma empregadora de registros
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- Por tipo
Com base no tipo, o mercado é dividido em modelo agregador e modelo de infraestrutura integral.
- Por aplicativo
Com base na aplicação, o mercado está dividido em PMEs e grandes empresas.
Espera-se que as grandes empresas sejam a parte principal da segmentação de aplicativos.
FATORES MOTORISTAS
"Aumento da adoção de serviços em grandes empresas para impulsionar o crescimento do mercado"
Crescente adoção do serviço em grandes empresas e falta de mercado internacional e facilidade com os negócios. Espera-se que a ausência de requisitos adicionais de impostos sobre a folha de pagamento impulsione a adoção do produto. Prevê-se que o aumento da necessidade de processamento de folha de pagamento e a presença de diversas soluções de folha de pagamento acelerem o crescimento do mercado. O serviço oferece facilidade de negócios e prevê-se que a conformidade com a imigração alimente o progresso do mercado. Enorme desenvolvimento tecnológico e aumento na adoção de software em vários negócios e empresas. Os EORs ajudam a economizar dinheiro antes de contratar um novo funcionário. Aumento da taxa de funcionários e necessidade crescente de processamento de folha de pagamento para funcionários internacionais. O software gerencia taxas bancárias, opções de pagamento e conversão de moeda, o que deverá impulsionar o progresso do mercado.
"Benefícios adicionais de contratar um EOR para promover o progresso do mercado"
A adoção de EORs oferece um procedimento de contratação fácil, garantindo que o local de trabalho seja adequado e seguro. O software gerencia taxas bancárias, opções de pagamento e conversão de moeda. Espera-se que o rápido desenvolvimento em pequenas e médias empresas impulsione o crescimento do mercado. Os EORs lidam com impostos, devoluções e deduções sobre a folha de pagamento. O software é capaz de selecionar entre uma variedade de soluções de folha de pagamento e entregar recibos de pagamento. Ajuda a reduzir as despesas de incorporação local, que deverá impulsionar o crescimento do mercado.
FATORES DE RESTRIÇÃO
"O alto custo da plataforma Employer of Record impedirá o crescimento do mercado "
Prevê-se que o custo mais elevado do serviço dificulte o progresso do mercado nos próximos anos.
Empregador de Mercado de Plataformas Record INSIGHTS REGIONAIS
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"Necessidade crescente de uma força de trabalho altamente produtiva na América do Norte para aumentar a participação no mercado "
Espera-se que a América do Norte seja a região mais lucrativa para um empregador com participação recorde no mercado de plataformas devido à necessidade crescente de uma força de trabalho altamente produtiva. Prevê-se que atividades rápidas de pesquisa e desenvolvimento alimentem o crescimento do mercado. O serviço oferece competência em recursos humanos e atua como servidor de negócios com diversos benefícios. Prevê-se que o aumento da necessidade de processamento de folha de pagamento e a presença de diversas soluções de folha de pagamento acelerem o crescimento do mercado. O serviço oferece facilidade de negócios e prevê-se que a conformidade com a imigração alimente o progresso do mercado. Enorme desenvolvimento tecnológico e aumento na adoção de software em vários negócios e empresas. EORs ajuda a economizar dinheiro antes de contratar um novo funcionário. Aumento da taxa de funcionários e necessidade crescente de processamento de folha de pagamento para funcionários internacionais. O software gerencia taxas bancárias, opções de pagamento e conversão de moeda. Espera-se que o rápido desenvolvimento em pequenas e médias empresas impulsione o crescimento do mercado.
PRINCIPAIS ATORES DA INDÚSTRIA
"Os principais players adotam novas estratégias para se manterem competitivos"
O relatório abrange informações sobre a lista de participantes do mercado e seus desenvolvimentos mais recentes no setor. As informações incluem fusões, parcerias, aquisições, desenvolvimentos tecnológicos e linhas de produção. Outros aspectos examinados para este mercado incluem pesquisas completas sobre empresas que produzem e introduzem os produtos mais recentes, regiões em que conduzem suas operações, automação, adoção de tecnologia, geração de maior receita e marcando a diferença com seus produtos.
Lista de participantes do mercado perfilados
- Adecco (Suíça)
- Randstad (Holanda)
- Aquent (EUA)
- FoxHire (EUA)
- Infotree Global (Índia)
- Safeguard Global (EUA)
- Velocity Global (EUA)
- Parceiros de Globalização (EUA)
- Shield GEO (Reino Unido)
- Acumen International (Reino Unido)
- Equipe remota (Gusto) (EUA)
- Deel (EUA)
- Tecnologia remota (EUA)
- Elements Global Services (Espanha)
- Papaya Global (EUA)
- Universal Hires (Alemanha)
- CIIC (Japão)
- Links Internacionais (China)
- New Horizons Global Partners (Singapura)
- Sky Executive (China)
COBERTURA DO RELATÓRIO
Esta pesquisa traça um relatório com estudos gerais que explicam as empresas existentes no mercado que afetam o período de previsão. Com estudos detalhados realizados, também oferece uma análise abrangente examinando fatores como segmentação, oportunidades, desenvolvimentos industriais, tendências, crescimento, tamanho, participação, restrições, entre outros. Esta análise está sujeita a alterações se os principais players e a provável análise da dinâmica do mercado mudarem.
Cobertura do relatório | detalhe |
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valor do tamanho do mercado | US $ 4299.1 Milhão de 2021 |
Por valor de tamanho de mercado | US $ 8045.4 Milhão Para 2031 |
taxa de crescimento | CAGR de 6.8% de 2021 to 2031 |
Período de previsão | 2024-2031 |
ano base | 2021 |
Dados históricos disponíveis | Sim |
Segmento alvo | Tipo e Aplicação |
Faixa de área | Global |
Perguntas frequentes
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Que valor o empregador do mercado de plataformas de registro deve alcançar até 2028?
Espera-se que o empregador global do mercado de plataformas de registro atinja US$ 6.604,4 milhões até 2028.
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Qual CAGR o empregador do mercado de plataforma de registro deve exibir até 2028?
Espera-se que o empregador do mercado de plataformas de registro exiba um CAGR de 6,8% até 2028.
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Quais são os fatores determinantes do mercado de empregadores de plataformas de registro?
Os impulsionadores desse mercado de plataformas de registro são o aumento da adoção do serviço em grandes empresas e os benefícios adicionais da contratação de EORs.
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Quais são os principais fabricantes no espaço de mercado da Empregador de plataforma de registro?
Adecco, Randstad, Aquent, FoxHire, Infotree Global, Safeguard Global, Velocity Global, Globalization Partners, Shield GEO, Acumen International, Remote Team (Gusto), Deel, Remote Technology, Elements Global Services, Papaya Global, Universal Hires, CIIC, Links International, New Horizons Global Partners e Sky Executive são as principais empresas que operam no mercado de plataformas de registro.