Video Entrevistas de software Tamaño del mercado, participación, crecimiento y análisis global de la industria por tipo (basado en la nube y basado en la web) por aplicación (grandes empresas y PYME), impacto Covid-19, últimas tendencias, segmentación, factores impulsores, factores de restricción, actores clave de la industria, ideas regionales y pronóstico de 2025 a 2033 a 2033

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Video entrevistando al mercado de software

El tamaño del mercado del software de entrevistas de video globales se valoró en USD 0.41 mil millones en 2024 y se proyecta que crecerá a USD 0.83 mil millones en 2033, exhibiendo una tasa compuesta anual de 8.1% durante el período de pronóstico.

Las plataformas de entrevistas en video se definen como plataformas de comunicación que ayudan al proceso de entrevista prácticamente a través de videollamadas. Se han aplicado herramientas de análisis de alta calidad a los datos del consumidor para ayudar a las empresas a tomar mejores decisiones comerciales. Los reclutadores utilizan cada vez más los datos del solicitante para crear grandes datos para que puedan localizar de manera rápida y fácil los principales candidatos para el trabajo.

El software de la entrevista en video está obteniendo una enorme aprobación a nivel mundial entre las empresas para simplificar el proceso de entrevista de trabajo obsoleto. Estas herramientas de software de entrevistas de video brindan asistencia a las empresas para contratar y reclutar a los mejores candidatos para puestos abiertos en una organización. El software de la entrevista de video normalmente se combina con los sistemas de seguimiento de los solicitantes (ATS) que tiene como objetivo modernizar el proceso de reclutamiento desde el abastecimiento de candidatos hasta la organización de la información de los solicitantes.

Impacto Covid-19

Detener la fabricación para obstaculizar el crecimiento de la industria

La pandemia Covid-19 ha afectado negativamente a varios mercados a nivel mundial. Se espera que este mercado se vea afectado negativamente durante la pandemia Covid-19. El Spike en CAGR es atribuible al crecimiento del mercado de software y la demanda que regresa a los niveles pre-pandémicos una vez que termina la pandemia.

Debido a las cerraduras, las prohibiciones de viajes y los cierres de la compañía, el brote está causando estragos en economías y empresas en varios países. La industria de la tecnología de la información y la comunicación (TIC) es una de las industrias más interrumpidas, con fallas en la cadena de suministro, cancelaciones de eventos tecnológicos y cierres de oficinas. China, por ejemplo, es la potencia de fabricación del mundo y el mayor proveedor de materias primas para numerosas industrias, y uno de los países más afectados. El cierre de muchas plantas y empresas chinas ha obstaculizado las cadenas de suministro globales y ha obstaculizado la fabricación, los horarios de entrega y las ventas de productos electrónicos.

Últimas tendencias

Aumento de la adopción de la contratación digital para impulsar el desarrollo del mercado

Muchas empresas ahora se centran en la contratación digital. Los currículums serán reemplazados al evolucionar continuamente representaciones digitales de experiencia individual, habilidad y aptitud. El enfoque de detección clave será las herramientas innovadoras que combinan las redes sociales, los grandes datos y otras tecnologías para proporcionar una visión sorprendente de los solicitantes de empleo individuales. Los reclutadores han descubierto que las expectativas de la Generación Y y, pronto, los empleados de la Generación Z sobre el proceso de contratación difieren de las de las generaciones anteriores, ya que el número de la Generación Y y, pronto, los trabajadores de la Generación Z continúan aumentando. Los sistemas heredados deben integrarse con los trabajadores de la generación de manera nueva e innovadora.

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Video Entrevistas de segmentación del mercado de software

• Por análisis de tipo

Por tipo, el mercado está segmentado en la nube y basado en la web.

Se espera que la nube basada sea el segmento principal porque el software permite a los solicitantes realizar entrevistas en cualquier momento y desde cualquier ubicación respondiendo un conjunto de preguntas. Estos tipos de entrevistas se están volviendo cada vez más populares porque permiten a los empleadores descubrir a los candidatos más rápidamente al ofrecer información más relevante que una llamada de detección. Los reclutadores pueden realizar entrevistas en tiempo real y en línea con candidatos en cualquier área de todo el mundo utilizando servicios de entrevistas en video en vivo. Los chatbots, la inteligencia artificial (IA) y el software de programación de entrevistas se usan con frecuencia en el software de entrevistas de video. Estos factores pueden impulsar el crecimiento de la industria. 

• Por análisis de la aplicación

Según la aplicación, se clasifica en grandes empresas y PYME.

El segmento de las grandes empresas puede liderar el crecimiento del mercado con la expansión en la globalización y la presencia de múltiples grandes corporaciones y en varias industrias, las empresas se centran en gran medida en mejorar su productividad. Estos factores pueden impulsar el crecimiento del mercado del mercado de la entrevista de video. 

Factores de conducción

Aumento de la demanda de herramientas de análisis para reforzar el progreso del mercado

Se han aplicado herramientas de análisis de alta calidad a los datos del consumidor para ayudar a las empresas a tomar mejores decisiones comerciales. Los reclutadores utilizan cada vez más los datos del solicitante para crear grandes datos para que puedan localizar de manera rápida y fácil los principales candidatos para el trabajo. Se proyecta que esta tendencia continúe en los años futuros. Varias compañías prominentes están creciendo sus operaciones en todo el área, impulsando la industrialización a un ritmo rápido. Además, el desarrollo de PYME con inversiones de capital más grandes tiene más probabilidades de utilizar el software de entrevistas de video. Por lo tanto, con el creciente número de grandes corporaciones y pequeñas empresas, se espera que el mercado de software de entrevistas de video aumente significativamente durante el período proyectado.

Uso creciente de las redes sociales para impulsar el crecimiento del mercado

El uso de las redes sociales y otros perfiles digitales como herramientas de búsqueda de candidatos ha ampliado el grupo de talentos disponible para los reclutadores, pero el tiempo que lleva realizar que la investigación puede desviar a los gerentes de contratación de su tarea más importante: la contratación en realidad. Los programas de análisis de alta calidad ya se han aplicado a los datos del cliente para ayudar a las empresas a tomar mejores decisiones estratégicas. Los reclutadores utilizarán cada vez más Big Data para analizar la información de los candidatos para que puedan encontrar los mejores candidatos para el puesto de manera rápida y conveniente. Con la plataforma de entrevistas de video, el alcance de entrevistar a un amplio grupo de candidatos se expande, pero el costo general de contratación para la organización disminuye significativamente. Menos costos de viaje, una detección efectiva y problemas administrativos reducidos con las entrevistas de programación son las principales ventajas de las entrevistas en video, especialmente cuando los gerentes de diferentes ubicaciones están realizando las entrevistas. La necesidad de plataformas de entrevistas en video está siendo impulsada por costos totales más bajos y una mejor programación.

Factores de restricción

Costo de producción para impedir el progreso del mercado

Con la plataforma de entrevistas de video, el alcance de entrevistar a un amplio grupo de candidatos se expande, pero el costo general de contratación para la organización disminuye significativamente. Menos costos de viaje, una detección efectiva y problemas administrativos reducidos con las entrevistas de programación son las principales ventajas de las entrevistas en video, especialmente cuando los gerentes de diferentes ubicaciones están realizando las entrevistas. La necesidad de plataformas de entrevistas en video está siendo impulsada por costos totales más bajos y una mejor programación.

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Video Entrevistas de software Market Regional Insights

Condiciones climáticas favorables y aparición de varios fabricantes para combinar el desarrollo de la industria en Asia-Pacífico

Se espera que América del Norte domine la cuota de mercado del software de entrevistas en video. Las economías clave que contribuyen al crecimiento del mercado de software de entrevistas de video en el área son Estados Unidos y Canadá. La presencia de jugadores importantes en toda la región, y la aceptación generalizada de las entrevistas en video en vivo en la región, están asociadas con la expansión regional del mercado. En comparación con otros lugares en todo el mundo, esta región tiene una robusta infraestructura de red y comunicación y el adoptante más avanzado de trabajo remoto, lo que alimentó la necesidad de la región de sistemas de entrevistas de video.

Varias compañías están expandiendo sus operaciones en la región de Asia y el Pacífico. En términos de tecnología de la información y telecomunicaciones que contribuyen a la expansión regional del mercado de software de entrevistas de video. Además, durante el período proyectado, se espera que el crecimiento del software de entrevistas de video sea moderado en el área europea y en el resto del mundo.

Actores clave de la industria

Implementación de estrategias para aumentar la adopción del producto para ayudar a los principales actores a crecer

Debido a la presencia de grandes proveedores que pueden invertir en I + D para mejorar sus ofertas, el mercado está fragmentado y avanzando hacia un patrón de mercado consolidado. La inteligencia artificial y el aprendizaje automático están utilizando las empresas para mejorar sus servicios. El informe también cubre desarrollos estratégicos clave del mercado, como adquisiciones y fusiones, lanzamientos de nuevos productos, acuerdos, asociaciones, colaboraciones y empresas conjuntas, investigación y desarrollo, y expansión regional deLos principales jugadores en el mercado de software de entrevistas de videosobre una base global y regional.

Desarrollo de la industria

2019, JobVite, Inc. y TalentQuest anunciaron una asociación que ayudará a las empresas a aumentar el movimiento de candidatos en el proceso de reclutamiento y contratación al integrar una evaluación de Talentquest en el flujo de trabajo candidato al sistema de seguimiento de los solicitantes de Jobvite.

Lista de las principales compañías de software entrevistas

• Spark Hire (U.S.)
• HireVue (U.S.)
• Shine (U.S.)
• Yello (U.S.)
• Skeeled (Luxembourg)
• RecRight (Finland)
• Montage (U.S.)
• VidCruiter (New Brunswick)
• RIVS (Sri Lanka)
• ClearCompany (U.S.)

Cobertura de informes

Este informe de mercado examina los mercados globales y regionales y las perspectivas generales de crecimiento. También proporciona información sobre el panorama competitivo general del mercado. La investigación también incluye una descripción general del tablero de tácticas de marketing exitosas de las organizaciones prominentes, contribución del mercado y cambios recientes en contextos históricos y actuales.